Milieu de travail

Reconnaissance des employés

C'est en grande partie grâce à ses employés, artistes et artisans que le Cirque du Soleil possède sa force et son rayonnement d'aujourd'hui. Qu'il s'agisse de la tenue régulière d'événements rassembleurs pour les employés, tels que l'anniversaire de l'entreprise, célébré de façon très expansive chaque année, ou la tenue de foires artisanales semi-annuelles dans nos bureaux, toutes les occasions sont bonnes pour signifier à nos employés à quel point ils sont importants pour nous.

Le Programme d'aide aux réalisations artistiques des employés (PARADE) encourage et soutient la pratique artistique chez les employés, qu'il s'agisse d'arts visuels, d'arts de la scène ou de littérature. Les participants peuvent bénéficier de conseils ou de soutien financier. Les œuvres sont ensuite diffusées ou exposées dans les bureaux de l'entreprise.

Avec le programme Encirqués et engagés, le Cirque du Soleil tient à souligner l'engagement bénévole de ses employés dans la communauté, en distribuant chaque année 20 000 $ en bourses à des organismes au sein desquels œuvrent des circassiens particulièrement dévoués.

Finalement, dans le cadre de la Bourse Talons Hauts, les employés de l'entreprise sont appelés à soumettre des projets innovateurs en création, en marketing et en gestion, pouvant s'inscrire dans les activités du Cirque du Soleil. La bourse a pour objectif de favoriser l'émergence de la créativité chez les employés, les cadres et les artistes du Cirque du Soleil tout en leur permettant de contribuer au bassin créatif de l'entreprise.